Tổ chức chuỗi đào tạo về “Mô tả công việc, xây dựng tiêu chuẩn chức danh, đánh giá thành tích nhân viên” cho gần 200 cán bộ quản lý và nhân viên của Vietsovpetro

Tên dự án:

Đào tạo về “Mô tả công việc, xây dựng tiêu chuẩn chức danh, đánh giá thành tích nhân viên”

Khách hàng:

Liên doanh Việt-Nga Vietsovpetro

Hoạt động chính:

• Thiết kế chương trình đào tạo và xây dựng tài liệu giảng dạy;
• Thực hiện tập huấn cho khoảng 200 học viên của trong khóa đào tạo về mô tả công việc xây dựng tiêu chuẩn chức danh và đánh giá thành tích nhân viên;
• Cầm tay chỉ việc mô tả công việc và tiêu chuẩn chức danh.

Thời gian:

28/05/2013 – 27/06/2016

Địa điểm thực hiện:

Bà Rịa Vũng Tàu